De opdracht van deze trainee: Het instellen van een overkoepelend redactioneel artikel bij het Kennis- en Exploitatiecentrum Officiële Overheidsuitgaven (KOOP). Dit is onderdeel van het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties.
Een collega-stagiair en onze trainee inventariseren de redactionele taken die worden uitgevoerd bij de organisatie. Tevens inventariseren zij de wensen van interne medewerkers. Daarnaast krijgen zij informatie van leden van de redacties van andere overheidsinstellingen (Ministerie van Algemene Zaken, de Nederlandse belastingdienst) Collectors Office, Rijkswaterstaat, UBR en het UWV).
In januari 2017 begon de ontwikkeling van de redactie bij KOOP. Tijdens deze opstartfase was de trainee de coördinator van de redactie. Als coördinator was de trainee verantwoordelijk voor de coördinatie, planning en succesvolle overdracht van redactionele taken.
Bij het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties is de trainee betrokken bij het programma Effectief contact met de overheid. Dit maakt deel uit van het cluster AWB-beleid. Dit programma is verantwoordelijk voor de kwaliteit van besluitvormings- en juridische processen. Het programma verbetert de communicatie tussen burgers en overheid op verschillende gebieden.
De focus van de trainee als beleidsadviseur is, onder andere, de manier waarop contact tussen overheid en burgers in het besluitvormingsproces – voorafgaand aan de openbare raadpleging – zou kunnen worden verbeterd.
Een ander probleem waar de trainee aan werkt is de ontwikkeling van een uitgebreide, effectieve en efficiënte geschillenbeslechting binnen het sociale domein. De trainee is ook betrokken bij het analyseren van gegevens uit verschillende onderzoeken die ze hebben uitgevoerd voor het programma Effectief contact met de overheid. Tenslotte assisteert de trainee bij de organisatie van verschillende evenementen en bijeenkomsten.
Link naar de website van het programma (de website is in het Nederlands): http://prettigcontactmetdeoverheid.nl
Functie: Medewerker Kenniscentrum Prettig Contact met de Overheid
Bij deze traineeship opdracht is de trainee verantwoordelijk voor het stimuleren en ondersteunen van overheidsorganisaties in het toepassen van de informele aanpak. Daarnaast zorgt de trainee voor het opstellen modelregeling voor bezwaren en klachten. Ook verzorgt de trainee een inventarisatie en aanpak van knelpunten rondom het horen (bijv. ambtelijk horen en bezwaaradviescommissies).
Een ander onderdeel is het verzorgen van een handleiding informele aanpak in de behandeling van Wob-verzoeken. Tenslotte houdt de trainee zich bezig met het organiseren van conferenties en (regio)bijeenkomsten.
Functie: Datamanager
Als datamanager is de trainee actief bij het Kennis- en Exploitatiecentrum Officiële Overheidspublicaties (KOOP). In de functie als datamanager is de trainee verantwoordelijk voor het Nationaal dataportaal van de Nederlandse overheid: data.overheid.nl. De trainee behandelt onder andere dataverzoeken van gebruikers van data.
Daarnaast biedt de trainee hulp aan overheidsorganisaties bij het openen van data. Relatiemanagement speelt een grote rol binnen deze functie. De trainee verricht verder diverse werkzaamheden, met name op data, technologisch, juridisch en beleidsmatig gebied
"DisGover staat voor mij voor een leuke groep knappe koppen, die naast hard werken ook altijd in zijn voor een goed gesprek of gezelligheid. Persoonlijke ontwikkeling staat hierbij voorop, bij alles wat je doet. De focus ligt op het vinden van de rol en functie die het beste bij je past en waar je het beste tot je recht komt."
- Trainee Daen Blom -
"Je hebt brains, maar dat is lang niet alles. Bij DisGover leer je niet alleen door te denken, maar ook om te doen. Wilde, spannende of innovatieve ideeën worden gesteund en zelfs aangemoedigd! Als jij een echt verschil in de maatschappij wilt maken, dan biedt DisGover jou kansen om de nodige vaardigheden te ontwikkelen."
- Trainee Michiel Kuik -
"Het unieke aan DisGover is dat trainees net zo hard verantwoordelijk zijn voor DisGover als ik. Zonder hiërarchische kaders zijn trainees tot zoveel meer in staat dan je zou verwachten."
- Oprichtster Sabine Karelse -
"Het is heel belangrijk dat je fouten kunt maken, want alleen dan kun je experimenteren. En zonder experiment geen innovatie!"
- Trainee Bregje Thijssen -
"Bij DisGover krijg ik de unieke kans om verschillende organisaties in de publieke sector te ontdekken en zo uit te zoeken wat het best bij mij past."
- Trainee Arjen Groenheijde -
"Als verantwoordelijke voor het opleidingstraject van de trainees vind ik het gaaf om de persoonlijke ontwikkeling en groei van de trainees te zien. Hun tomeloze ambitie en enthousiasme geven mij energie."
- Action Learning Expert Sanne Schwarte -
“Met plezier werk ik samen met mijn DisGover collega’s aan vernieuwing in de publieke sector! De prijs voor beste traineeship Benelux is niet zomaar, want het traineeship van DisGover is de perfecte manier om de overheid en jezelf te ontdekken.”
- Trainee Thijs Bolhuis -
“De mogelijkheid om een vraagstuk vanuit allerlei invalshoeken (inwoners, ondernemers, de hele overheid) te benaderen; grensoverstijgend en out of the box te denken zorgt dat iedereen enthousiast aan een effectieve oplossing werkt.”
- Oprichter André Gronsveld -
"Als DisGover trainee denk ik mee over tactische en strategische onderwerpen. Dit zorgt ervoor dat ik echt iets toe kan voegen aan de organisatie en tegelijkertijd heel veel leer."
- Trainee Simeon van Eijl -
"Een innovatieve en data gedreven overheid gaat niet alleen over technologie, maar valt of staat bij hoe ambtenaren, burgers en ondernemers hier betekenis aan geven. Dit vraagt om ambtenaren die durven experimenteren en te leren."
- Data Innovatie Expert Nicolette van der Slot -