-
DisGoveraars
Maak kennis!
Emy Idema
Ik ging psychologie studeren met het idee een ‘’echte psycholoog’’ te worden. Gaandeweg kwam ik erachter dat ik het juist interessant vond om mijn psychologische kennis toe te passen op de maatschappij in plaats van op individueel niveau. Door mijn stage bij gemeente Amsterdam en mijn ervaring als docent kwam ik erachter dat ik graag binnen het publieke domein wil werken en ik wil op die manier graag iets bijdragen aan de maatschappij. Ik heb een brede interesse in thema’s als kansengelijkheid, (mentale) gezondheid en gedragsverandering. Bij DisGover hoop ik me verder te ontwikkelen en mijn psychologische kennis in te zetten.
Werkervaring
Periode
April 2023 - oktober 2023
Organisatie
Gemeente Amsterdam
Functie
Projectmedewerker i-Academie Data
Omschrijving
Bij de Data Academie richtte ik mij op Leren en Ontwikkelen van dataprofessionals door opleidingen aan te bieden. Daarnaast was ik MT-secretatis.
Opleiding
Periode
2020 - 2021
Onderwijsinstituut
Universiteit van Amsterdam
Studie
MSc Social Influence
Periode
2016 - 2020
Onderwijsinstituut
Universiteit Utrecht
Studie
BSc Psychologie
Action Learning Projecten
Project
Roken in de Publieke Ruimte (Gemeente Zwijndrecht)
Rol
Projectlid
Omschrijving
In 2040 wil Nederland een rookvrije generatie gerealiseerd hebben. De volgende stap die genomen wordt richting een rookvrije generatie is een rookverbod in speeltuinen en op sportterreinen, per 2025. De gemeente Zwijndrecht streeft naar een rookvrije generatie, maar wil daarbij ook een voorbeeldrol innemen en dat uitstralen naar inwoners. De ambitie is daarom dat de grond rondom het gemeentehuis ook rookvrij zal zijn. Wijzen naar anderen dat ze roken niet meer mogen faciliteren, maar zelf wel ruimte hiervoor bieden, dat rijmt niet met elkaar. Daarom is dit project tot stand gekomen. Het doel van het project is om een concrete en duurzame aanpak te ontwikkelen om het gebied rondom het gemeentehuis van Zwijndrecht rookvrij te maken.
Project
Cedris: jongeren met een afstand tot de arbeidsmarkt
Rol
Projectlid
Omschrijving
Hoe kunnen we het systeem zo inrichten dat de arbeidsmarkt toegankelijker wordt voor jongeren die thuiszitten?
Voor een grote groep jongeren is geen ondersteuning beschikbaar om aan het werk te komen, terwijl zij hard nodig zijn op de arbeidsmarkt. Jongeren die best kunnen en willen werken, maar moeite hebben om een baan te vinden. Door ingewikkelde wet- en regelgeving vallen zij vaak tussen wal en schip en zijn ze niet goed in beeld. Als ze wel opgemerkt worden, worden ze regelmatig gelabeld op een manier die hen weinig verder helpt. Ons doel was daarom jongeren een stem geven. Wat hebben zij nou echt nodig om te werken? Wij willen hiermee bewustzijn creëren en negatieve stigmatisering omzetten naar positief.
Project
ZorgZelf: Samen voor zelfzorg
Rol
Projectlid team initiatieven
Omschrijving
Onderzoek van de Inspectie SZW laat zien dat 70% van de jonge zorgprofessionals verlangt naar meer maatregelen voor werkdruk. Burn-out klachten zijn namelijk flink gestegen in de afgelopen 2 jaar. Zelfzorg initiatieven om dit te voorkomen of hiermee aan de slag te gaan zijn er al genoeg, maar de verbinding mist: ze worden telkens opnieuw opgezet. Als team verzamelden wij bestaande initiatieven en organiseerden wij een evenement voor het verbinden van organisatie en initiatief.
↑