DisGover is een traineeorganisatie waarvan je als hoogopgeleide trainee op verschillende opdrachten binnen de overheid komt te werken. Daarnaast heb je elke vrijdag een opleidingsdag in Amersfoort waar je met al je mede trainees werkt aan je persoonlijke ontwikkeling.
Het afgelopen jaar zijn wij verkozen tot het beste traineeship van de Benelux vanwege de 100% baangarantie en de meerwaarde die onze trainees leveren op hun opdrachten. Ook dit jaar kwamen wij als winnaar uit de wedstrijd in de categorie ‘Personal Branding’.
DisGover trainees werken twee jaar lang hard aan hun (persoonlijke) ontwikkeling en doen opdrachten bij overheidsorganisaties op tactisch en strategisch niveau. Een DisGover trainee herken je aan zijn tomeloze energie om de wereld te verbeteren.
Wij, André Gronsveld en Sabine Karelse, oprichters van DisGover, hebben op zowel inhoudelijke als managementfuncties geacteerd en hebben daarbij veel over het functioneren van de overheid geleerd maar ook over ons eigen functioneren. Wij staan voor drie kernelementen:
Geven van verantwoordelijkheid
Heerlijk om met ambitieuze mensen te werken die ieder hun talent meebrengen! Niet alleen het erkennen van elkaars kracht maar ook het geven van bijpassende verantwoordelijkheid leidt tot betere prestaties. Goed op elkaar inspelen en functioneren als een team levert de beste resultaten!
Geen hiërarchie
DisGover is ingericht zonder hiërarchie. Dit gedachtegoed is doorgezet in alle lagen van de organisatie, sterker nog, DisGover is een organisatie zonder lagen. Wij geloven heilig in succes wanneer je goede mensen om je heen verzamelt en deze mensen mee weet te nemen in dit gedachtegoed. Op deze wijze haal je het maximale uit de organisatie en haar mensen. DisGover runnen we samen!
Eén Overheid
Wat we hierboven beschrijven is exact wat we willen bereiken in de overheid, geen grenzen, samen vallen, samen opstaan, ruimte om te experimenteren en het maximale uit mensen halen. Een ondernemende integraal opererende en efficiënt ingerichte overheid; één overheid. Binnen DisGover ervaren wij zelf hoe fantastisch dit kan werken!
"DisGover staat voor mij voor een leuke groep knappe koppen, die naast hard werken ook altijd in zijn voor een goed gesprek of gezelligheid. Persoonlijke ontwikkeling staat hierbij voorop, bij alles wat je doet. De focus ligt op het vinden van de rol en functie die het beste bij je past en waar je het beste tot je recht komt."
- Trainee Daen Blom -
"Je hebt brains, maar dat is lang niet alles. Bij DisGover leer je niet alleen door te denken, maar ook om te doen. Wilde, spannende of innovatieve ideeën worden gesteund en zelfs aangemoedigd! Als jij een echt verschil in de maatschappij wilt maken, dan biedt DisGover jou kansen om de nodige vaardigheden te ontwikkelen."
- Trainee Michiel Kuik -
"Het unieke aan DisGover is dat trainees net zo hard verantwoordelijk zijn voor DisGover als ik. Zonder hiërarchische kaders zijn trainees tot zoveel meer in staat dan je zou verwachten."
- Oprichtster Sabine Karelse -
"Het is heel belangrijk dat je fouten kunt maken, want alleen dan kun je experimenteren. En zonder experiment geen innovatie!"
- Trainee Bregje Thijssen -
"Bij DisGover krijg ik de unieke kans om verschillende organisaties in de publieke sector te ontdekken en zo uit te zoeken wat het best bij mij past."
- Trainee Arjen Groenheijde -
"Als verantwoordelijke voor het opleidingstraject van de trainees vind ik het gaaf om de persoonlijke ontwikkeling en groei van de trainees te zien. Hun tomeloze ambitie en enthousiasme geven mij energie."
- Action Learning Expert Sanne Schwarte -
“Met plezier werk ik samen met mijn DisGover collega’s aan vernieuwing in de publieke sector! De prijs voor beste traineeship Benelux is niet zomaar, want het traineeship van DisGover is de perfecte manier om de overheid en jezelf te ontdekken.”
- Trainee Thijs Bolhuis -
“De mogelijkheid om een vraagstuk vanuit allerlei invalshoeken (inwoners, ondernemers, de hele overheid) te benaderen; grensoverstijgend en out of the box te denken zorgt dat iedereen enthousiast aan een effectieve oplossing werkt.”
- Oprichter André Gronsveld -
"Als DisGover trainee denk ik mee over tactische en strategische onderwerpen. Dit zorgt ervoor dat ik echt iets toe kan voegen aan de organisatie en tegelijkertijd heel veel leer."
- Trainee Simeon van Eijl -
"Een innovatieve en data gedreven overheid gaat niet alleen over technologie, maar valt of staat bij hoe ambtenaren, burgers en ondernemers hier betekenis aan geven. Dit vraagt om ambtenaren die durven experimenteren en te leren."
- Data Innovatie Expert Nicolette van der Slot -