Werken met DisGover

De ontwikkelingen in onze maatschappij en daarmee de veranderende rol van de overheid vragen heel wat van een organisatie. Processen moeten slimmer worden ingericht, mensen krijgen andere rollen en verantwoordelijkheden en complexe vraagstukken vragen om inventieve oplossingen.

De overheid heeft ondernemende medewerkers nodig, die het vermogen hebben slim om te gaan met kennis, integraal kunnen denken, kunnen samenwerken, weten te verbinden en … anderen kunnen enthousiasmeren!

DisGover werkt met ambitieuze jonge mensen die carrière willen maken binnen de overheid. De trainees van DisGover worden intensief opgeleid in de nieuwste ontwikkelingen op juridisch gebied en op het gebied van informatie- en verandermanagement.

DisGover gelooft in het enthousiasme van haar trainees, opgeleid in de nieuwste ontwikkelingen, gecombineerd met de kennis en ervaring van de huidige ambtenaar. Deze combinatie van het beste uit twee werelden is volgens DisGover de sleutel tot succes.