-
DisGoveraars
Maak kennis!
Toby Hazelaar
Sinds ik bij DisGover ben begonnen, heb ik mijn passie voor informatie- en projectmanagement gevonden. Zo heb ik 3 opdrachten gedaan als projectmanager en adviseur. Daarnaast hou ik mij als projectleider voor het Action Learning bezig met gemeenten in staat stellen om aan de slag te kunnen gaan met Artificiële Intelligentie. Dit alles doe ik omdat een kwalitatief en robuuste informatievoorziening ervoor zorgt dat inwoners op (in)directe manier beter geholpen en gehoord kunnen worden door hun gemeente. Dit met het uiteindelijke doel de samenleving een beetje fijner te maken.
Werkervaring
Periode
November 2023 - heden
Organisatie
Gemeente Utrecht
Functie
Projectmanager IT-afdeling
Omschrijving
Ik ben verantwoordelijk voor een zachte landing van een nieuw informatiesysteem bij de gebruikers en beheerders binnen verschillende organisatie onderdelen.
Periode
April 2023 - oktober 2023
Organisatie
Gemeente Utrecht
Functie
Projectmanager Openbare Orde en Veiligheid
Omschrijving
Ik was projectmanager voor een implementatie traject van een werk ondersteunende IT-voorziening. De werkzaamheden waren onder andere het managen van het advies, ontwerp, ontwikkeling, implementatie en borging van het resultaat. Het IT systeem was ten behoeve van juridisch adviseurs die de burgermeester adviseren over de inzet van bestuurlijke maatregelen.
Periode
September 2022 - september 2023
Organisatie
Provincie Gelderland
Functie
Projectmanager
Omschrijving
Ik was projectmanager voor een organisatie/provincie brede (technische) implementatie van een metadata-catalogus.
Opleiding
Periode
2021 - 2022
Onderwijsinstituut
Universiteit van Twente
Studie
Public Administration
Periode
2021
Onderwijsinstituut
Universiteit van Twente
Studie
Pre-Master Public Administration
Periode
2017 - 2021
Onderwijsinstituut
Hogeschool Saxion
Studie
Social Work
Periode
2015 - 2017
Onderwijsinstituut
ROC van Twente
Studie
MBO 4, Pedagogisch Medewerker Jeugdzorg
Action Learning Projecten
Project
Roken in de Publieke Ruimte (Gemeente Zwijndrecht)
Rol
Projectlid
Omschrijving
In 2040 wil Nederland een rookvrije generatie gerealiseerd hebben. De volgende stap die genomen wordt richting een rookvrije generatie is een rookverbod in speeltuinen en op sportterreinen, per 2025. De gemeente Zwijndrecht streeft naar een rookvrije generatie, maar wil daarbij ook een voorbeeldrol innemen en dat uitstralen naar inwoners. De ambitie is daarom dat de grond rondom het gemeentehuis ook rookvrij zal zijn. Wijzen naar anderen dat ze roken niet meer mogen faciliteren, maar zelf wel ruimte hiervoor bieden, dat rijmt niet met elkaar. Daarom is dit project tot stand gekomen. Het doel van het project is om een concrete en duurzame aanpak te ontwikkelen om het gebied rondom het gemeentehuis van Zwijndrecht rookvrij te maken.
Project
AI en Gemeenten
Rol
Projectleider
Omschrijving
Met onze projectgroep hielden we ons bezig met het gebruik van Artificiële Intelligentie binnen gemeenten. AI is een thema waar sommige gemeenten al volop mee bezig zijn terwijl anderen zich er nog niet aan wagen. We onderzochten wat de gevolgen kunnen zijn van AI op het werk van gemeentelijke ambtenaren en welke kansen en uitdagingen hieraan ten grondslag liggen. Door in gesprek te gaan met verschillende gemeenten hebben we deze kansen en uitdagingen gekaderd met als doel eventuele handvaten te kunnen aanrijken voor de toekomst en daarnaast het bewust zijn onder gemeenten te vergroten.
Project
World Institute for Action Learning (WIAL)
Rol
Projectlid
Omschrijving
Tijdens dit Action Learning project werkten wij aan een plan waarmee we de overheid proberen te overtuigen van de toegevoegde waarde van Action Learning. Mijn persoonlijk rol en focus lag op de doelmatigheid van het project en het nastreven van concrete resultaten.
↑